خصائص القيادة العشر
خصائص القيادة العشر
دانى كوكس
|
لا تستطيع أية منظمة أن تكون أفضل من مستوى القيادة بداخلها. و لأن القيادة هي مكانة هامة يجب أن تكون فى حالة دائمة من التطور, هناك اختيارات شخصية هامة و التي يجب أن يتخذها القادة سواء الجدد أو ذوي الخبرة كأساس ثابت . فالقادة المؤثرون هم في الأساس أشخاصاً مؤثرون..
و لا يمكن فصل الأخلاقيات الشخصية عن المهنية و لذلك فشخصية القائد هامة و أساسية و تعد القائمة الآتية التى تحتوى على العشرة صفات الأساسية للقائد دليل قيم و معيار أساسي للقيادة.
-اذا ما كنت تحاول زيادة درجة تأثيرك كقائد أو أنك تحاول صقل موهبة القيادة داخل منظمتك, يجب عليك دراسة صفات الأشخا الذين تتنبأ بأنهم سيصبحون قادة عظماء.
-و تذكر أن القيادة فن, و ليس علما و أن الفرق بين القائد الحقيقى و الالغير حقيقى يظهر فى القرارات الشخصية التى يتخذها الفرد عند اختيار طريقة حياته.
فالالتزام الطويل المدى بالمبادىء و الذى سبق الحديث عنه ينتج القائد المؤثرو تباعا منظمة قوية.
|
تعليقات
إرسال تعليق